NOSOTROS APSSOMA

Historía de la APSSOMA

Asociación Peruana de Seguridad Salud Ocupacional y Medio Ambiente (APSSOMA), fue creada en el año 2015 por el actual Director de Entrenamiento, Juan C. Cordero S., teniendo la necesidad de fomentar y fortalecer la cultura de seguridad en todo el Péru con su propio enfoque metodológico formativo denominado "Historia Segura" (Safe Story).

Juan C. Cordero S. tiene una amplia experiencia en formación y gestión de riesgos SSOMA, desarrollados en operaciones Green Field y Brown Field a pequeña, mediana y gran escala. Comenzó su carrera en el Consorcio del Metro de Lima como supervisor de HSE con la empresa Odebrecht y por consiguiente en otras empresas nacionales y transnacionales del sector construcción, en el 2013 se integra a la ECM SerSub en la U.M. Yauricocha SMC (Sierra Metals) para el proceso subterraneo convencional de perforación, voladura y extracción de mineral, luego ingresa a la U.M. Argentum de Pan American Silver (Acarreo de mineral mecanizado) y U.M. Alpamarca de Cía Volcan con la ECM CNSAC, desarrollando el proceso de minado del tajo Alpamarca, así mismo se incorpora al proyecto de Angloamerican Quellaveco con la ECAC Conalvias supervisado por Fluor Daniel Corporation, ejecutando la construcción de las plataformas Salveani y el polvorín principal en el área 3000, continuando con el proceso de extracción mecanizado de mineral en la U.M Huaron de Pan American Silver con la ECM Multicosailor, en el 2018 forma parte de PTS S.A. del Grupo Mitsui Ltd. cupando el cargo de Jefe Corporativo de SSOMA en sus proyectos de la U.M. Shougang Hierro Perú, U.M. Anama, U.M. Apumayo, U.M Atacocha, Operadores logísticos RANSA, Dp World Company, Tiendas Promollantas y Planta Reencauchadora BANDAG., terminando su participación en el Proyecto Planta de Óxidos en Marcobre - Mina Justa con la ECAC TyT - Graña y Montero.

De todo este portafolio obtiene un amplio conocimiento en SIG y SGS - ISO 45001:2018, ISO:31000:2018, ISO 9001:2015, ISO 14001:2015, Enfoque DUPONT, NOSA 5 estrellas, Det Norske Veritas (DNV), WorkSafe, SSOMAC entre otros,cuya columna vertebral se basa en la metodología BOW TIE, HAZOP (Hazard and Operability Analysis), HAZID (Hazard Identification Studies), FMEA (Failure Mode & Effects Analysis), LOPA (Layer of Protection Analysis), HAZWOPER, SAFESTART, SAFESTORY, entre otros.

El mayor objetivo visionario para Juan, es la búsqueda continua y sostenible del Factor Cero en la reducción de accidentes en el lugar de trabajo, ha mejorado, cambiado e innovado los sistemas tradicionales de gestión y formación SSOMA en los procesos operativos, utilizando sus habilidades de Líderazgo Visible y mejora continua Six Sigma Yellow Belt. Juan como núcleo ejecutor de la APSSOMA y con el apoyo de un grupo variado de especialista en la materia, hacen posible que la APSSOMA brinde soluciones individuales y organizacionales relacionados a la formación y entrenamiento de SSOMA a nivel nacional e internacional.

"LUGARES DE TRABAJO MÁS SEGUROS, PARA UN PERÚ MÁS SEGURO"

SOMOS APSSOMA, SOMOS SEGURIDAD

Política de Seguridad y Salud Ocupacional

La Asociación Peruana de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente considera como uno de sus principios básicos y como uno de sus objetivos fundamentales, garantizar unas adecuadas condiciones de Seguridad y Salud Ocupacional en su entorno de trabajo, en especial mediante la eliminación de los riesgos laborales y el estricto cumplimiento de la normativa vigente, asumiendo las directivas de la Ley 29783 con caracter obligatorio.

Este compromiso con la gestión preventiva y las responsabilidades que se derivan, alcancen a todos que integran esta asociación: Equipo de gestión, personal docente e investigador, personal de servicios, miembros y estudiantes. Sólo mediante la asunción de esta política bajo el estricto cumplimiento de las normas y procedimientos de trabajo seguro en las actividades, podremos dar cumplimiento a este objetivo.

Para ello, la Asociación Peruana de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente:

1. Establecerá un sistema de prevención de riesgos que cuente con los medios adecuados para alcanzar sus fines.
2. Integrará la actividad preventiva en todos los niveles y actuaciones de la Asociación.
3. Fomentará una cultura preventiva y promoverá actuaciones que no se limiten a la simple corrección de situaciones de riesgo detectadas.
4. Desarrollará actividades de formación, entrenamiento e información, dirigidas a promover un mayor conocimiento de los riesgos derivados del trabajo y las medidas preventivas a adoptar.
5. El cumplimiento de los requisitos legales pertinentes en materia de seguridad y salud en
   el trabajo, de los programas voluntarios y de otras prescripciones que suscriba la Asociación.
6. Fomentará la consulta y la participación de los trabajadores en la gestión de la prevención de los riesgos laborales.
7. Desarrollará planes preventivos y de actuación dirigidos a la mejora continua de la prevención de riesgos laborales.
8. Fomentará la planificación de la prevención, buscando un conjunto coherente que integre la técnica, las relaciones sociales, la organización y las condiciones de trabajo.

La Asociación Peruana de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente, a través de este documento, manifiesta claramente su compromiso y lo transmite a todos y cada uno de los componentes de su estructura.

Juan C. Cordero S. - Director                                                                                                                                                        

18 de Septiembre de 2020.